Die Tätigkeit umfasst folgende Aufgaben:

• Personen-, Sachen- und Fahrzeugkontrollen
• Einlasskontrollen
• Sicherung des Geländes und der Gebäude der Botschaft
• Ordnungsdienst, Besucheraufsicht
• Einfache Auskünfte an Besucher und Kunden der Botschaft
• Fachaufsicht über eingesetzte Sicherheitskräfte (Si-K)

Bewerber/-innen sollten über folgende Qualifikationen verfügen:

• Berufsausbildung und Erfahrung im Sicherheitsbereich
• Türkischkenntnisse auf muttersprachlichem Niveau
• Grundkenntnisse der deutschen Sprache
• Teamfähigkeit, Kontaktfähigkeit, Belastbarkeit und Ausgeglichenheit
• Höfliches und sicheres Auftreten, Durchsetzungsvermögen und Verhandlungsgeschick
• Hohe Identifikation im eigenen Vertretungsbereich
• Gesundheitliche Eignung
• Bereitschaft zu flexiblen Arbeitseinsätzen (Schichtdienst, Nachtdienst, Abend- / Wochenendveranstaltungen)

Der Arbeitsvertrag richtet sich nach türkischem Arbeitsrecht. Die Wochenarbeitszeit beträgt 45 Stunden. Die Vergütung richtet sich nach dem derzeit gültigen Eingruppierungsschema G 06 der Botschaft.

Bewerber/innen ohne türkische Staatsangehörigkeit müssen im Besitz einer gültigen Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis oder einer Blauen Karte für ehemalige türkische Staatsangehörige („Mavi kart“) sein.

Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung in deutscher Sprache mit

- Motivationsschreiben

- Lebenslauf

- Nachweisen (Zeugnissen, Empfehlungsschreiben)

- Formlose Einwilligung zur Aufbewahrung der Bewerbungsunterlagen für bis zu 3 Jahre

bis zum 02.08.2024

ausschließlich per Mail an

Vw-Gast-1@anka.diplo.de

Bitte beachten Sie, dass die Botschaft nur vollständige und rechtzeitige Bewerbungen berücksichtigt. Empfangsbestätigungen werden nicht versandt und Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgereicht. Die Botschaft kontaktiert ausschließlich Bewerber/innen, die zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werden.

Das Auswärtige Amt hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und lädt qualifizierte Frauen ausdrücklich zu einer Bewerbung ein.

Nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren ist vor Einstellung die gesundheitliche Eignung durch eine ärztliche Untersuchung der Kooperationsärztin der Botschaft nachzuweisen. Zudem wird eine Personen-/Sicherheitsüberprüfung vorgenommen. Ihre Bereitschaft zur Mitwirkung wird vorausgesetzt.

Bewerber/-innen, die in die engere Wahl kommen, werden zu einem Auswahlverfahren nach Ankara eingeladen. Reisekosten können nicht übernommen werden.

Weitergehende Informationen über die Botschaft finden Sie unter www.ankara.diplo.de

Informationen zum Datenschutz gem. Artikel 13 der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) finden Sie unter: https://tuerkei.diplo.de/tr-de/vertretungen/botschaft/-/2487452