Die Botschaft der Bundesrepublik Deutschland in Ankara sucht zum 01.05.2026 eine/einen Verwaltungsmitarbeiter/in (m/w/d) für die Personalverwaltung in Teilzeit 50% (mit der Option der Erhöhung der Arbeitszeit auf 75 % befristet bis 29.02.2028).

Aufgabenschwerpunkte:

• Personalverwaltung der lokal Beschäftigten
• Unterstützung bei Auswahlverfahren
• Internetrecherche zum türkischen Arbeitsrecht
• Schriftliche und mündliche Auskünfte zu allen die Personalverwaltung der lokal Beschäftigten betreffenden Bereiche
• Administrative Unterstützung in der Liegenschaftsverwaltung und im Bereich Arbeits- und Gesundheitsschutz
• Schriftverkehr in Türkisch, Deutsch und Englisch

Bewerber/innen sollten folgende Qualifikationen aufweisen:​​​​​​​

• Hochschulreife oder vergleichbare Kenntnisse
• sehr gute Deutsch- und Türkischkenntnisse in Wort und Schrift
• Kenntnisse in Englisch von Vorteil
• Mehrjährige Berufserfahrung und Fachkenntnisse in den zu bearbeitenden Sachgebieten
• Beherrschung gängiger PC-Anwenderprogramme (MS Office)
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit, Belastbarkeit
• Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten

Der Arbeitsvertrag richtet sich nach türkischem Arbeitsrecht. Die Wochenarbeitszeit beträgt 20,5 Stunden. Die Vergütung richtet sich nach dem derzeit gültigen Eingruppierungsschema G 15 der Botschaft.

Bewerber/innen ohne türkische Staatsangehörigkeit müssen im Besitz einer gültigen Aufenthalts- und Arbeitserlaubnis bzw. einer Mavikart sein.

Bitte richten Sie Ihr aussagekräftiges Bewerbungsschreiben mit Motivationsschreiben, Lebenslauf und Nachweisen (Zeugnissen, Empfehlungsschreiben, Foto) und einer formlosen Einwilligung zur Aufbewahrung der Bewerbungsunterlagen für bis zu 3 Jahre im Sinne der o.a. Anforderungen per Mail (Anl. nicht größer als 4 MB)

bis zum 31. 03. 2026

mit dem Betreff „Verwaltung 2026“

an die Botschaft der Bundesrepublik Deutschland, Atatürk Bulvari 114, Ankara

z. Hd. Vw-121

ausschließlich per E-Mail an

bewerbungen@anka.auswaertiges-amt.de

Bitte beachten Sie, dass die Botschaft nur vollständige und rechtzeitige Bewerbungen berücksichtigt. Empfangsbestätigungen werden nicht versandt und Bewerbungsunterlagen werden nicht zurückgereicht. Die Botschaft kontaktiert ausschließlich Bewerber/innen, die zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen werden.

Das Auswärtige Amt hat sich die berufliche Förderung von Frauen zum Ziel gesetzt und lädt qualifizierte Frauen ausdrücklich zu einer Bewerbung ein.

Nach einem erfolgreichen Auswahlverfahren ist vor Einstellung die gesundheitliche Eignung durch eine ärztliche Untersuchung der Kooperationsärztin der Botschaft nachzuweisen. Zudem wird eine Personen-/Sicherheitsüberprüfung vorgenommen. Ihre Bereitschaft zur Mitwirkung wird vorausgesetzt.

Bewerber/-innen, die in die engere Wahl kommen, werden zu einem Auswahlverfahren nach Ankara eingeladen. Reisekosten können nicht übernommen werden.

Weitergehende Informationen über die Botschaft finden Sie unter www.ankara.diplo.de

Informationen zum Datenschutz gem. Artikel 13 der EU-Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) finden Sie unter: https://tuerkei.diplo.de/tr-de/vertretungen/botschaft/-/2487452