Die Tätigkeit umfasst folgende Aufgaben:

·         Vorbereitung und Begleitung eingehender Delegations- und Einzelreisen aus Deutschland

·         Organisation von Veranstaltungen der Botschaft

·         Organisation von Dienstreisen der Leitung

·         Vertretung der Sachbearbeitung Innen- und Außenpolitik: Recherche und Analyse zu innen- und außenpolitischen Themen, Analyse der Medienberichterstattung

·         Kontaktpflege im Bereich Protokoll und bilaterale Beziehungen

·         Erstellung von Verbalnoten auf Deutsch und Türkisch

·         Ansprechperson für protokollarische Angelegenheiten

Bewerber/-innen sollten über folgende Qualifikationen verfügen:

·         ausgezeichnete Deutsch- und Türkischkenntnisse in Wort und Schrift (Niveau C2)

·         gute Kenntnisse in Englisch in Wort und Schrift (Niveau B1 wünschenswert)

·         Einschlägiger Hochschulabschluss (FH/Bachelor) und mehrjährige Berufserfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit

·         Umfassende Kenntnisse über protokollarische Abläufe. Langjährige Arbeitserfahrung im Bereich Protokoll ist wünschenswert

·         Kenntnisse über Aufbau, Funktion und Arbeitsweise der türkischen Behörden sind wünschenswert

·         Arbeitserfahrung im Bereich Veranstaltungsorganisation

·         Fähigkeit zu präzisem, eigenmotiviertem, selbstständigem und zielorientiertem Arbeiten

·         Hohe Belastbarkeit, Flexibilität und Bereitschaft zu Überstunden bei besonderen Anlässen, auch an Wochenenden

·         Bereitschaft zu Dienstreise im Land

·         Sprachgewandtheit, sicheres und höfliches Auftreten

·         Organisatorisches Geschick, Sorgfalt, Gründlichkeit, Zuverlässigkeit, Genauigkeit, Pünktlichkeit und Diskretion

·         Teamfähigkeit und ausgeprägte soziale und interkulturelle Kompetenz

.         Umfassende PC Kenntnisse

Der Arbeitsvertrag richtet sich nach türkischem Arbeitsrecht. Die Wochenarbeitszeit beträgt 41 Stunden. Die Vergütung richtet sich nach dem derzeit gültigen Eingruppierungsschema G 17 der Botschaft.

Bewerber/innen ohne türkische Staatsangehörigkeit müssen im Besitz einer gültigen Arbeits- und Aufenthaltserlaubnis oder einer Blauen Karte für ehemalige türkische Staatsangehörige („Mavi kart“) sein.

Bitte schicken Sie Ihre Bewerbung in deutscher Sprache mit

·         Motivationsschreiben

·         Lebenslauf

.         Nachweisen (Zeugnissen, Empfehlungsschreiben)

bis zum 06.06.2023

ausschließlich per Mail an

bewerbungen@anka.auswaertiges-amt.de

Bewerber/-innen, die in die engere Wahl kommen, werden zu einem Auswahlverfahren nach Ankara eingeladen. Reisekosten können nicht übernommen werden.

Nur vollständige Bewerbungen werden berücksichtigt.

Im Interesse der beruflichen Gleichstellung sind Bewerbungen von Frauen in Bereichen mit Unterrepräsentanz besonders erwünscht und werden den gesetzlichen Vorgaben entsprechend bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung bevorzugt berücksichtigt. Wir schätzen Vielfalt und begrüßen Bewerbungen von Menschen unabhängig von kultureller, sozialer oder ethnischer Herkunft, Geschlecht, Religion oder Weltanschauung, Behinderung, Alter oder sexueller Identität. Schwerbehinderte und ihnen Gleichgestellte werden bei gleicher Eignung nach den gesetzlichen Vorgaben bevorzugt berücksichtigt. Für die Tätigkeit wird nur ein Mindestmaß an körperlicher Eignung verlangt. Wir begrüßen ausdrücklich Bewerbungen von Menschen mit Migrationshintergrund.